Manche Anwälte wirken in ihrer Führungsrolle unglaublich unzuverlässig. Dabei verdrängen sie ihre Verantwortung für die sie umgebende Mehrheit, halten sich aus erstaunlichen Gründen für unzuständig für das Ganze und begeben sich, um der Verantwortung für die Folgen ihres Tuns zu entgehen, freiwillig in die rettende Opferrolle. Wie kommt es dazu und was sollten Anwälte tun, um zur Führungskraft zu werden?
Das Marketing und Business Development von Kanzleien läuft nach wie vor meist traditionell ab. Dabei wäre dieser Bereich für Legal Tech prädestiniert. Ein österreichisches Legal-Tech-Unternehmen hat das Potenzial erkannt und wurde für seine entsprechende Software von der Vereinigung Österreichischer Unternehmensjuristen zusammen mit Women in Law und Future Law für die «Beste Legal Tech Innovation 2021» ausgezeichnet.
Je grösser die Kanzlei, desto schwieriger ist es, mit einem Teilzeitpensum Zugang zur
Partnerschaft zu erhalten. Die Frage ist, muss das so sein? Denn Teilzeitmodelle stellen einen nicht zu unterschätzenden Erfolgsfaktor dar und werden in den kommenden Jahren auch darüber entscheiden, welche Kanzleien attraktiv genug sind, um die besten Talente zu gewinnen und langfristig halten zu können.
Juristen nutzen vor allem bei repetitiven und standardisierten Prozessen Tools, welche ihnen die Arbeit erleichtern. Ebenso setzen sie digitale Werkzeuge in der täglichen Tätigkeit ein, etwa bei der elektronischen Aktenführung oder elektronischen Eingaben. Doch eignet sich Legal Tech auch für Strafrechtsthemen?
Vom 26. März bis 31. Juli 2020 konnten von der Covid-19-Pandemie erheblich beeinträchtigte Unternehmen vom Bund verbürgte Unternehmenskredite beantragen. Es handelt sich dabei um das grösste Wirtschafts-Hilfsprogramm der Schweizer Geschichte, von welchem Schweizer Unternehmen auch rege Gebrauch gemacht haben.
Nachhaltigkeit bzw. Sustainability, Corporate Social Responsibility und ESG (Environment, Social, Governance) sind zu zentralen Themen der Corporate Governance geworden – und gehören damit in den Fokus jedes Unternehmensjuristen.
