Wie verändert KI das Anforderungsprofil? Welche Soft Skills braucht es? Und was macht das Berufsbild von juristisch geschulten Personen im 2026 aus?: Antworten gibt es diverse auf diese Fragen. Das Wichtigste: Man sollte das eigene Branding aktiv in die Hand nehmen.
Das Berufsbild der Jurist:innen ändert sich rasant. Hält die Ausbildung bei dem Tempo mit? Wir haben Thomas Gächter, den Dekan der Rechtswissenschaftlichen Fakultät der Universität Zürich, zu den relevanten Veränderungen befragt.
Während Juristinnen und Juristen noch über Paragrafen diskutieren, schreibt die KI bereits komplette Verträge. Inwiefern revolutioniert die Technologie die Berufsanforderungen und die Branche: ein Blick in die Rechtswelt von morgen.
Wir haben einem Experten für Urheber- und Medienrecht die dringenden Fragen im Zusammenhang mit der Perspektive der rechtswissenschaftlichen Praxis, der Rolle der Forschung und zum Urheberrecht gestellt, dass durch im Zusammenhang mit KI und Open Access neu durchdacht werden?
Inwiefern die Unternehmenskultur etabliert und dynamisch genutzt wird, hängt stark von den Führungskräften ab. Ein Leitfaden, basierend auf einer aktuellen weltweiten Studie der Unternehmensberatung Prophet, zeichnet den Weg vor, wie die Unternehmenskultur zu mehr Wachstum führt und einen klaren Wettbewerbsvorteil mit sich bringt.
Die Eidgenössischen Kommission gegen Rassismus beleuchtet aktuell in der von ihr herausgegebenen Zeitschrift das Phänomen der Polarisierung und seine Auswirkungen auf die Bekämpfung von Rassismus. Beleuchtet werden die Mechanismen und die Folgen.
Wie sieht ein KI-Pionier die Entwicklung von Künstlicher Intelligenz beim Thema Legal-Tech? Als ehemaliger Anwalt und Gründer einer digitalen Plattform verfügt David A. Bloch über Erfahrung in verschiedenen Rechtsbereichen. Wir haben ihm – ausschliesslich mit dem Einsatz menschlicher Intelligenz – einige wichtige Fragen gestellt.
